Over Ons

Highlighted Info Block

Ons verhaal

Sinds 2006 is Brand New Sales dé specialist in commerciële recruitment en executive search binnen de B2B-markt. Wat begon als een nichespeler in sales recruitment, is uitgegroeid tot een strategische partner voor organisaties die hun commerciële leiderschap willen versterken.

Onze missie is helder: ambitieuze organisaties verbinden met commerciële leiders die duurzame groei realiseren. Wij geloven dat de juiste match verder gaat dan skills en ervaring — het gaat om visie, cultuur en gedeelde ambitie.

Onze visie? Een wereld waarin elke commerciële organisatie toegang heeft tot het leiderschap dat nodig is om te excelleren. Wij maken dat mogelijk door menselijke expertise te combineren met AI-technologie.

Bekijk onze aanpak
00 +

Jaar Ervaring

Sinds 2006 specialist in commerciële recruitment en executive search.

00 %

Invulratio

Vrijwel elke opdracht sluiten we succesvol af met de juiste kandidaat.

00 %

Retentie >3 jaar

Onze plaatsingen blijven lang, omdat we focussen op de juiste match.

Maak kennis met ons team

Highlighted Info Block

Waarom Brand New Sales

Wat ons onderscheidt

Wij combineren diepgaande marktkennis met innovatieve technologie om de beste commerciële leiders te vinden voor uw organisatie.

  • Nichefocus — Sinds 2006 100% gericht op commerciële en sales functies in B2B
  • Bewezen resultaat — 93% van exclusieve opdrachten binnen 2 maanden ingevuld
  • Duurzame plaatsingen — 95% van geplaatste kandidaten blijft minimaal 1 jaar
  • Sterk netwerk — Directe toegang tot passieve topkandidaten
  • AI-powered sourcing — Sneller en breder zoeken met SourceLens
  • Persoonlijk — Klein team, directe lijnen, oprechte betrokkenheid
Highlighted Info Block

Onze technologie — SourceLens

Brand New Sales heeft vanuit 20 jaar recruitment ervaring een eigen AI-platform gebouwd: SourceLens. Wat begon als interne technologie is uitgegroeid tot een zelfstandig SaaS product dat door recruiters wereldwijd wordt gebruikt.

SourceLens analyseert de laatste 8 werkgevers van elke kandidaat op 18 dimensies — van sector en organisatietype tot verkoopmodel, dealcomplexiteit en groeifase. Elke kandidaat krijgt een objectieve match score van 0 tot 100. Zo bereiken we passieve topkandidaten die niet actief zoeken.

Wij zetten SourceLens dagelijks in voor onze klanten. Recruiters die het zelf willen gebruiken kunnen terecht op sourcelens.ai.

AI Talent Sourcing

Samen werken aan uw commerciële groei?

Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek over uw wervingsuitdagingen.

NEEM CONTACT OP